職位描述：
1．輔助擬定我院的科研路線圖;
2．輔助擬定聯(lián)合博士生培養(yǎng)的方向，參與博士生的教學(xué)指導(dǎo)
3．負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目的申報(bào)和科研報(bào)告/文章的撰寫;
4．協(xié)調(diào)項(xiàng)目過程中的相關(guān)調(diào)研，以及研究數(shù)據(jù)的采集、整理和分析
5．參與政策與經(jīng)濟(jì)研究中心的組建工作及后續(xù)相關(guān)項(xiàng)目
任職條件：
1.博士及以上學(xué)歷，建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域3-5年工作經(jīng)驗(yàn)。有參與（或負(fù)責(zé)）過省部級(jí)以上科研項(xiàng)目者優(yōu)先。有項(xiàng)目應(yīng)用轉(zhuǎn)化團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，成果工程化團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，或自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目者優(yōu)先。
2.年齡在40周歲以下，中文文字功底好，英文讀說(shuō)聽寫流利，具有海外學(xué)習(xí)經(jīng)歷或研究機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者（包括博士后經(jīng)歷或訪問/交換學(xué)者經(jīng)歷）優(yōu)先。
3.具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以及較強(qiáng)的研究學(xué)習(xí)能力，能獨(dú)立開展科研工作
5.具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、客戶溝通能力、撰寫報(bào)告能力、及會(huì)議演講能力等
待遇：參照中科院相關(guān)崗位進(jìn)行待遇匹配，具體細(xì)節(jié)面議
報(bào)名方式：
1.報(bào)名者須提供以下材料，并發(fā)送電子版申請(qǐng)材料給相關(guān)聯(lián)系人，請(qǐng)將證書和論文等相關(guān)材料的pdf文檔或掃描成圖片一并發(fā)送：
　　1）個(gè)人簡(jiǎn)歷（工作經(jīng)歷、前期研究工作簡(jiǎn)介）；
　　2）學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證和有關(guān)技能證書復(fù)印件；
　　3）獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件；
　　4）論文、專利、專著目錄及代表性論著；
　　5）本學(xué)科領(lǐng)域?qū)＜彝扑]信兩封（可補(bǔ)交）。
2.對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查和面試。對(duì)初審?fù)ㄟ^者，將另行通知考試考核面試方式、時(shí)間和地點(diǎn)，由崗位評(píng)審委員會(huì)和崗位聘任委員會(huì)面試。
3.應(yīng)聘資料恕不退還，招聘單位將予以保密。

職位類別： 建筑師/建筑設(shè)計(jì)師

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