任職資格：
1、8年以上人力資源管理經(jīng)驗，全面了解人力資源六大模塊；
2、4年以上同等職位工作經(jīng)驗，有大型人事團隊管理工作經(jīng)驗，熟悉人事團隊組建；
3、熟悉本地相關(guān)政策，勞動法規(guī)；
4、人力資源，工商管理等相關(guān)；
5、女性，40-45歲之間；
6、有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
7、具有良好的表達能力和溝通技巧，優(yōu)秀的培訓(xùn)課程開發(fā)能力；
8、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力及解決復(fù)雜問題能力；
9、形象好，氣質(zhì)佳。普通話標準，語言表達能力強，具較強責任心及敬業(yè)精神；
10、電腦錄入速度快，精通辦公軟件操作。
1、8年以上人力資源管理經(jīng)驗，全面了解人力資源六大模塊；
2、4年以上同等職位工作經(jīng)驗，有大型人事團隊管理工作經(jīng)驗，熟悉人事團隊組建；
3、熟悉本地相關(guān)政策，勞動法規(guī)；
4、人力資源，工商管理等相關(guān)；
5、女性，40-45歲之間；
6、有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
7、具有良好的表達能力和溝通技巧，優(yōu)秀的培訓(xùn)課程開發(fā)能力；
8、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力及解決復(fù)雜問題能力；
9、形象好，氣質(zhì)佳。普通話標準，語言表達能力強，具較強責任心及敬業(yè)精神；
10、電腦錄入速度快，精通辦公軟件操作。
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
舉報
農(nóng)業(yè)經(jīng)理人職業(yè)大全：
全選
申請職位
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4-5千/月申請職位崗位職責： 1、負責集團人力資源管理體系建設(shè)，設(shè)計人力資源管理模式，包括招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬福利、企業(yè)文化、員工關(guān)系等，做好內(nèi)部管理工作； 2、參與公司經(jīng)營管理和重大決策以及制度建設(shè)； ..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責: 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責控股公司及下屬單位的日常人事管理工作； 2、協(xié)助起草控股公司有關(guān)人事、薪酬、考核、培訓(xùn)等管理制度，工作流程以及相關(guān)政策； 3、協(xié)助擬定控股公司的力資源..
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1.2-2萬/月申請職位崗位職責： 一、人事模板工作 1、建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度； 2、統(tǒng)籌公司人員招聘、入職、培訓(xùn)、離職等相關(guān)事務(wù)； 3、定期收集公司內(nèi)外人力資源信息，建..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：設(shè)計院/研究所
- 所在地區(qū)：上海-閔行區(qū)
- 聯(lián)系人：金小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：200122
工作地址
- 地址：浦東新區(qū)東方路971號錢江大廈22A
