職教應(yīng)積極培養(yǎng)“AI+應(yīng)急”人才 二維碼
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發(fā)表時(shí)間:2020-07-24 09:43作者:戴海東來(lái)源:光明日?qǐng)?bào) 此次疫情,充分展示了“AI”技術(shù)在抗疫中的力量。“健康碼”“精智防控”“城市大腦”等成為各級(jí)各地政府抗疫管控的重要措施或社會(huì)治理的創(chuàng)新舉措。但深入思考,我們更能意識(shí)到突發(fā)公共安全事件背景下應(yīng)急管理與安防類(lèi)人才嚴(yán)重短缺,現(xiàn)有人才結(jié)構(gòu)與高校專(zhuān)業(yè)設(shè)置存在短板,“AI+應(yīng)急”技術(shù)運(yùn)用仍存在巨大空間,建設(shè)平安中國(guó)面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。因此,如何瞄準(zhǔn)“AI+”快速發(fā)展背景下的辦學(xué)機(jī)遇,培養(yǎng)一大批能夠面對(duì)各類(lèi)重大突發(fā)公共安全事件進(jìn)行處置與管理的技術(shù)技能人才,探索出“AI+應(yīng)急”技術(shù)技能人才培養(yǎng)的新路徑,已成為職業(yè)院校面臨的重大課題。 搭乘“AI+”快車(chē),打造智慧安防特色專(zhuān)業(yè)群 隨著AI技術(shù)在應(yīng)急安防產(chǎn)業(yè)的滲透以及大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等新興技術(shù)與安防技術(shù)的逐漸融合,傳統(tǒng)應(yīng)急安防行業(yè)正邁向智慧安防時(shí)代。據(jù)預(yù)測(cè),未來(lái)“AI+安防”市場(chǎng)規(guī)模將突破萬(wàn)億元,而人才缺口將是未來(lái)安防人工智能發(fā)展的最大瓶頸。高職院校應(yīng)順應(yīng)發(fā)展趨勢(shì),主動(dòng)對(duì)接區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、安防產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)建設(shè),調(diào)整專(zhuān)業(yè)布局,打造“AI+應(yīng)急”特色專(zhuān)業(yè)群,培養(yǎng)符合“智能化社會(huì)需求”的應(yīng)急安防人才。 首先,要瞄準(zhǔn)AI技術(shù),打造專(zhuān)業(yè)群。高職院校要瞄準(zhǔn)未來(lái)主流技術(shù)、新興產(chǎn)業(yè),積極設(shè)置極具稀缺性與競(jìng)爭(zhēng)力的AI特色專(zhuān)業(yè),充分融合大數(shù)據(jù)技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、虛擬現(xiàn)實(shí)應(yīng)用技術(shù)、人工智能技術(shù)、無(wú)人機(jī)應(yīng)用技術(shù)、信息安全技術(shù)等專(zhuān)業(yè)。同時(shí)還要適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需求,積極向教育主管部門(mén)爭(zhēng)取設(shè)置“AI+”技術(shù)的新興特色專(zhuān)業(yè),融合AI專(zhuān)業(yè)集群,全力培養(yǎng)復(fù)合型應(yīng)急安防技術(shù)技能人才。 其次,要調(diào)整專(zhuān)業(yè)課程,融入AI技術(shù)。高職院校應(yīng)及時(shí)調(diào)整傳統(tǒng)安防類(lèi)專(zhuān)業(yè)課程體系與教學(xué)內(nèi)容,融入AI相關(guān)知識(shí)與技術(shù),既要突出“應(yīng)急安全”的專(zhuān)業(yè)集群特色,又要融入AI技術(shù)的相關(guān)課程,在專(zhuān)業(yè)課程與教學(xué)內(nèi)容中融入AI的模式識(shí)別技術(shù)、AI的前端識(shí)別技術(shù)等新技術(shù)、新內(nèi)容,推動(dòng)傳統(tǒng)課程向智慧課程轉(zhuǎn)變,使傳統(tǒng)專(zhuān)業(yè)向智慧類(lèi)專(zhuān)業(yè)升級(jí)。最終形成“AI+應(yīng)急”的專(zhuān)業(yè)集群合力。 深化產(chǎn)教融合,提高“AI+應(yīng)急安防”人才培養(yǎng)質(zhì)量 高職院校應(yīng)積極響應(yīng)國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見(jiàn)》,面向區(qū)域經(jīng)濟(jì)和應(yīng)急安防產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,推進(jìn)產(chǎn)教融合。 首先,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,深化產(chǎn)教協(xié)同育人。高職院校應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向,在建設(shè)健全“AI+應(yīng)急安防”特色專(zhuān)業(yè)群的基礎(chǔ)之上,應(yīng)積極尋求相關(guān)的AI企業(yè)與安防企業(yè)合作,實(shí)施產(chǎn)教大融合,探索需求導(dǎo)向的人才培養(yǎng)模式,建立招生招工一體化制度,完善柔性化教學(xué)管理制度體系,“全方位、全天候、全過(guò)程”共同培養(yǎng)人才,真正實(shí)現(xiàn)校企一體化育人。 其次,探索規(guī)劃產(chǎn)業(yè)學(xué)院,推進(jìn)校政企深度融合。高職院校要積極探索“應(yīng)急技術(shù)”專(zhuān)業(yè)群與地區(qū)應(yīng)急管理局、應(yīng)急安全行業(yè)之間的“校政行”三方合作的“應(yīng)急管理學(xué)院”建設(shè),依托教育部倡導(dǎo)的“應(yīng)急安全智慧學(xué)習(xí)工場(chǎng)”安防教育平臺(tái),通過(guò)產(chǎn)業(yè)學(xué)院的組織管理實(shí)施,推進(jìn)校政企(行)深度合作,實(shí)現(xiàn)“共育人才、共建基地、共享成果”的目標(biāo)。 最后,培育產(chǎn)教融合型企業(yè),實(shí)現(xiàn)“四鏈”有機(jī)貫通。高職院校依托專(zhuān)業(yè)(教師)力量,培育產(chǎn)教融合型企業(yè),通過(guò)企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益,就是重要的服務(wù)社會(huì)途徑。職業(yè)院校應(yīng)該充分發(fā)揮專(zhuān)業(yè)力量,與相關(guān)企業(yè)(行業(yè))共同注冊(cè)組建“應(yīng)急安防科技有限公司”或與政府(公安)部門(mén)共同組建“雪亮工程城市監(jiān)控智能運(yùn)維中心”,讓學(xué)生以項(xiàng)目經(jīng)理身份參與實(shí)際項(xiàng)目工作,實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)鏈-創(chuàng)新鏈-教育鏈-人才鏈”的“四鏈貫通”,縮短人才培養(yǎng)服務(wù)企業(yè)、社會(huì)的磨合期。 發(fā)揮“AI+應(yīng)急”辦學(xué)優(yōu)勢(shì),助力地方平安建設(shè) 這次新冠肺炎疫情警示我們要健全國(guó)家應(yīng)急管理體系,提高處理急難險(xiǎn)重任務(wù)能力,也更提醒相關(guān)的高職院校應(yīng)乘勢(shì)發(fā)展,充分發(fā)揮“AI+應(yīng)急”辦學(xué)優(yōu)勢(shì),助力智慧城市、平安社區(qū)建設(shè)和地方社會(huì)平穩(wěn)發(fā)展。 首先,要建立服務(wù)地方公共安全的平臺(tái)。高職院校可以充分發(fā)揮“AI+應(yīng)急”的優(yōu)勢(shì),共建“(地區(qū))應(yīng)急管理學(xué)院”,提高區(qū)域應(yīng)急管理水平。根據(jù)所在地區(qū)安全與應(yīng)急技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才緊缺的現(xiàn)狀,開(kāi)展安全技術(shù)與應(yīng)急管理方面的人才培養(yǎng)培訓(xùn),并積極參與諸如“城市安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估一張圖系統(tǒng)”、地區(qū)災(zāi)害救援物資投放系統(tǒng)、智慧安全工場(chǎng)等平臺(tái)的建設(shè),聯(lián)合政府和企業(yè)積極研發(fā)“災(zāi)害應(yīng)急末端快速精準(zhǔn)投送調(diào)度系統(tǒng)”,大力推動(dòng)應(yīng)急管理和公共安全領(lǐng)域的信息化、智能化建設(shè)。 其次,要提高應(yīng)對(duì)突發(fā)公共安全事件的能力。高職院校要有常態(tài)化管理安全事件的措施,也要有應(yīng)急性應(yīng)對(duì)突發(fā)安全事件的能力。面對(duì)新冠肺炎疫情這一突發(fā)公共衛(wèi)生事件,高職院校就可以提供“AI+應(yīng)急安防”技術(shù)支持,參與助力打贏(yíng)抗疫阻擊戰(zhàn)。比如新冠肺炎疫情暴發(fā)后,某省應(yīng)急安防類(lèi)高職院校即聯(lián)合政府公安部門(mén)、安防科技研究院等單位,根據(jù)人員出入嚴(yán)格管控需求,研發(fā)出“疫情期間人員出入管理系統(tǒng)”,無(wú)償提供給所在地各住宅小區(qū)(村居)、企業(yè)使用。該系統(tǒng)基于物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)和大數(shù)據(jù)系統(tǒng),利用公安部“互聯(lián)網(wǎng)+”的身份認(rèn)證體系和人工智能技術(shù),將“健康碼和身份碼”二碼合一,管理人員經(jīng)過(guò)授權(quán)用智能手機(jī)能讀取健康碼信息,并自動(dòng)形成帶有健康碼數(shù)據(jù)、人員信息、體溫檢測(cè)結(jié)果的電子臺(tái)賬,做到“以碼管人、出入留痕、方便溯源”,實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)管控,智慧抗疫。這一系統(tǒng)在運(yùn)用中取得良好效果,受到政府部門(mén)的高度評(píng)價(jià)。
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教育技術(shù)
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