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山東華英建筑設(shè)計有限公司
地址:金一路齊魯大廈15樓1501

誠信文化作為一種積極、健康的理念有利于企業(yè)引導(dǎo)員工樹立誠信觀,統(tǒng)一員工的思想意識,增強企業(yè)的凝聚力,加強企業(yè)誠信文化有利于激發(fā)員工的工作熱情,使員工產(chǎn)生歸屬感、自尊感和成就感,從而能夠調(diào)動員工的工作積極性,提高員工作效率。促使員工為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營目標而努力,最終實現(xiàn)企業(yè)利潤的最大化。設(shè)計產(chǎn)品進入市場實現(xiàn)消費也是企業(yè)文化展示魅力的重要環(huán)節(jié),只有本著對社會公眾和消費者負責的態(tài)度,加強誠信文化建設(shè),設(shè)計質(zhì)量好、品種多、價格低、服務(wù)到位、信得過的放心設(shè)計,提供設(shè)計產(chǎn)品有質(zhì)量信譽和服務(wù)保障,對消費者講信用重承諾,不斷創(chuàng)新服務(wù)措施和服務(wù)機制,打造誠信服務(wù)品牌。才能吸引顧客、提高市場占有率,才會促進設(shè)計產(chǎn)品消費數(shù)量持續(xù)增長。我們公司無時不刻不在踐行著華英誠心,用戶放心的質(zhì)量方針和真誠對待顧客,坦誠對待員工,忠誠對待企業(yè)的服務(wù)理念和創(chuàng)新第一、信譽至上,真誠服務(wù)用戶的企業(yè)宗旨。華英設(shè)計的核心價值觀業(yè)績、規(guī)則、誠信中始終誠實面對國家、社會、商業(yè)伙伴和消費者,實事求是,以誠信贏得客戶、贏得效益、贏得發(fā)展,為華英誠信文化的發(fā)展指明了方向。作為華英人,我們秉承華英設(shè)計的文化理念,用創(chuàng)新的理念和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為社會提供卓越的產(chǎn)品和服務(wù),實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。 

只有科學(xué)合理的激勵機制才能帶來活力和動力。企業(yè)文化必須建立健全按勞分配、能者多得的分配制度和激勵機制。使優(yōu)秀的人才脫穎而出,給員工提供公平的發(fā)展的平臺,從而營造出員工積極進取的良好環(huán)境。注重用業(yè)績文化來有效地激活企業(yè)資源、凝聚力量、發(fā)揮整體效應(yīng)、從而實現(xiàn)高績效,提高績效是企業(yè)文化建設(shè)的核心。正如華英設(shè)計倡導(dǎo)的始終堅持科學(xué)發(fā)展觀,樹立一切以業(yè)績論英雄的理念。也決定了要在立足本職爭創(chuàng)一流設(shè)計上下功夫,樹立學(xué)趕目標,用積極奮進的精神,為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量;要在銳意創(chuàng)新,精心設(shè)計等方面做文章。 

追求變革、打破常規(guī)、推陳出新,積極探索以創(chuàng)新為動力引領(lǐng)和支撐企業(yè)的發(fā)展進步是華英設(shè)計的不懈追求。華英是靠艱苦創(chuàng)新發(fā)展壯大的,求實創(chuàng)新是華英人敢于探索、勇于實踐、不斷超越的進取精神的寫照,也是華英人講求實效,精益求精,實事求是的工作態(tài)度和敬業(yè)奉獻、踏踏實實的工作作風的具體體現(xiàn)。創(chuàng)新是企業(yè)活的靈魂,是企業(yè)文化建設(shè)的特點和生命力所在,只有全方位培育全體員工的創(chuàng)新精神,使創(chuàng)新成為企業(yè)的品質(zhì),才能是企業(yè)更成功。

加強班組文化建設(shè),可以統(tǒng)一員工思想認識,緩解基層員工的壓力,塑造充滿活力的企業(yè)氛圍,提高工作效率。班組建設(shè)的內(nèi)容還包括提高廣大員工的安全意識,普及安全生產(chǎn)知識,不斷提高專業(yè)技術(shù)水平和操作能力,推動公司安全文化建設(shè)等。 

企業(yè)文化建設(shè)除了發(fā)展工作范疇內(nèi)的東西,還要注重加強娛樂文化,搞好各種寓教于樂的活動,使員工業(yè)余時間享受到單位的關(guān)懷和溫暖,陶冶員工的情操。要開展各種游藝文體活動,豐富職工文化生活,給職工留下值得回味的東西。華英設(shè)計公司為了活躍職工業(yè)余文化生活,增強職工身心健康,提高凝聚力和向心力,定期舉行晚會活動聚餐,形式多種多樣,振奮了人心,鼓舞了士氣,增進了團結(jié)。 

今年是華英設(shè)計的文化建設(shè)年,作為華英人,我們按照公司的統(tǒng)一部署,依托華英企業(yè)文化這個平臺,結(jié)合公司自身特點,集思廣益,賦予華英文化新的內(nèi)涵,新的華英文化秉承華英設(shè)計文化理念,用越來月創(chuàng)新的設(shè)計理念和精益求精的設(shè)計精神社會提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展,打造更加輝煌燦爛的明天。 

企業(yè)風采照
  • 會議室
    會議室
  • 辦公區(qū)1
    辦公區(qū)1
  • 辦公區(qū)2
    辦公區(qū)2

用人理念:

用人理念
 華英設(shè)計視員工為公司最寶貴的財富,愿意吸納優(yōu)秀和有潛力的人才,并為員工提供發(fā)展個人才能舞臺,希望每一位員工都能在華英設(shè)計得到良好的發(fā)展,“進了華英門,就是華英人”傳達著企業(yè)文化的精髓。  
      堅持以品德第一,能力第二為任用標準,堅持 "有德無才,其德可用,有才無德,其才難用"的造才原則。開創(chuàng)優(yōu)秀品牌產(chǎn)品以激發(fā)每一位員工的榮譽感,發(fā)揚"精誠團結(jié)、艱苦奮斗、銳意改革、開拓進取"的企業(yè)精神,一切以奉獻和創(chuàng)新為榮的價值觀。關(guān)心員工,解決員工的實際問題,注重對員工能力水平的培養(yǎng),在勞動制度、人事制度以及分配制度上充分體現(xiàn)民主、平等、競爭、效率之原則,為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,培養(yǎng)一批忠誠于華英事業(yè)的員工隊伍,讓每一位員工與企業(yè)共同成長。 
      華英設(shè)計堅持以人為本,公司始終把人作為主體的發(fā)展理念。并深刻認識到實施國際化戰(zhàn)略目標需要培養(yǎng)真正具備國際化素質(zhì)和國際競爭力的人才,提倡員工將個人價值的實現(xiàn)融入到華英事業(yè)發(fā)展中,同時在公司內(nèi)部提倡員工樹立終身學(xué)習的競爭理念,著力打造和培養(yǎng)員工成為國際化人才。華英的快速...
  • 公司規(guī)模:1 - 49人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):設(shè)計院/研究所
  • 所在地區(qū):山東-臨沂市-蘭山區(qū)
  • 聯(lián)系人:張主任
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  • 郵政編碼:276000
工作地址
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